招聘人数：24
职位信息
职位描述：
1、全面统筹规划人力资源发展及战略管理，制定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式，六大模块和人力资源管理制度；
3、向部门领导和员工提供人力资源政策方面的建议和问题解答；妥善解决员工关系问题；
4、引导公司各部门建立明确的岗位职责，分析岗位需求，定岗定编；
5、建立并推进全面、科学、合理的员工绩效考核机制；
6、负责领导下达的其它工作。
任职要求：
1、人力资源管理、工商管理类专业；
2、五年以上人力资源工作经验，三年以上大型企业人力资源部门经理工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力、有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力、责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力；
6、良好的语言表达能力及文字写作能力。
公司
公司信息
广州凡科互联网科技股份有限公司（简称凡科，股票代码：832828）由四位曾任职于百度、腾讯的80后于2010年10月创立，是一家专注为中小企业提供互联网营销服务的创新型企业，于2015年7月成功上市国内 “新三板”。公司旗下网站凡科网，是一个在线服务的SAAS（软件即服务）平台，为企业用户提供多元、高效、易用的互联网工具，同时配以成熟的运营服务体系，凡科已帮助数百万企业用户有效地提升消费者体验与互联网营销核心竞争力。
专享福利
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郑重声明：我司面试地址仅为广州市海珠区凤凰创意园，且我司从未要求应聘者缴纳费用或进行贷款，请广大应聘者谨防不法分子冒充凡科招聘行骗。
招聘职位代码：634（应聘时，请输入此代码到门禁系统打开大门）
简历投递邮箱：2639601583@qq.com